高新誠聘以下崗位:山西紅杰人力資源總公司 |
時間:2017/07/25 來源:山西浦東紅杰勞務派遣有限公司 點擊:1222 |
山西紅杰人力資源總公司高新誠聘以下崗位: 一、市場策劃 ;一名 工資;3000+分紅協助營銷總監完善營銷策劃、品牌建設、市場維護、企業文化體系。主要工作1.參與公司營銷目標戰略研究,企業品牌的發展定位、目標規劃和實施,承擔企業中長遠的形象規劃和實施;2.整合資源,制定市場行銷活動方案,并組織實施,實現產品推廣和市場宣傳。掌握市場需求發展趨勢,為產品研發和市場營銷提供支持,以及開展與合作伙伴的聯合市場活動。企業及產品品牌宣傳文案的策劃、各類促銷活動、廣告文案、品牌策劃等文案的擬寫;,開展企業新產品推廣、市場開拓、廣告創意制作、廣告發布等市場營銷策劃活動。3. 配合營銷中心各部門開展營銷策劃、推廣工作,為企業及產品品牌規劃提出合理化建議,協助上級領導和有關部門制定品牌戰略,完成上級領導教待的其他相關工作二、會計 :二名 試用期工資2000,轉正2000以上, 可接受實習生按照會計制度,審核記賬憑證,做到憑證合法、內容真實、數據準確、手續完備;賬目健全、及時記賬算賬、按時結賬、如期報賬、定期對賬(包括核對現金實有數)。保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。劃清費用的開支范圍及內外收入。按財務制度規定正確核算利潤分配。債權、債務及時登記、及時查清、按月做好財務。對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管。記帳要及時、準確,明細帳要按日登記,總帳定期登記。發現問題及時上報主管經理。三、文員 :三名 工資試用期1800轉正2000以上接聽、轉接電話;接待來訪人員。 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。負責總經理辦公室的清潔衛生。 做好會議紀要。按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。統計每月考勤并交財務做帳,留底,管理辦公各種財產,接受其他臨時工作. 會PS等等!四、勞務輸出經理: 二名 工資4500+分紅配合營銷中心各部門開展營銷策劃、推廣工作,為企業及產品品牌規劃提出合理化建議,協助上級領導和有關部門制定品牌戰略,勞務輸出外包,大學生實習,企業開發,開設加盟店。完成上級領導教待的其他相關工作。五、職業指導講師: 一名 工資3000以上 女培訓規劃和計劃:協助培訓經理進行培訓需求調研工作,參與擬定培訓的具體規劃、實施計劃和實施方案,協助進行培訓課程管理,確保培訓計劃符合培訓需求,有工作經驗優先。 五、幼兒園老師 五名 工資2000左右負責本班的全面教育教學工作,使幼兒在體、智、德、美幾方面得到全面發展,全面了解每個幼兒,負責建立本班幼兒教育教學檔案、不違反上課紀律,不酒后上課;上課期間不接打手機,不發信息;不擅自讓幼兒停課;組織幼兒戶外活動不放任自流,教師湊堆閑聊;值班期間堅決不離開孩子等。不向幼兒(或家長)推銷教輔資料,幼兒讀物;不向家長索要禮品,不進行有償家教;六、化妝-美甲講師:太原,呂梁化妝美甲培訓老師 各倆名工資2000+提成熟悉基礎美甲化妝技巧;,能給出適合的美甲化妝教學方案;能夠繪制規定題材的手繪圖案 ,對內部學員進行演示培訓等等 。七、講師 二名 可接受實習生要求能夠合理安排課程,教學方案,認真細心,語言表達清晰。師范畢業有講課或者其他演講經驗優先。咨詢員 二名 招生老師 四名 美術老師 二名 婚慶播音主持老師 一名以上崗位全部要求大專以上學歷,本科優先,其他工資面議!全部包!八、國際貿易專員: 1.負責所在國際市場區域的市場調研、市場拓展和銷售。 2.建立、維護和管理國外客戶。 3.根據客戶要求,協調公各部門工作。 4.制定并執行銷售及促銷計劃并對效果進行評估。 5.代表公司參加國內外展覽會。 6.組織對國外客戶進行產品培訓、售后服務實施。 5.協助市場部做好英文網站與相應推廣工作。
九.報名方式:面試前請攜帶本人簡歷身份證、學歷證、資格證原件山西紅杰人事部聯系人:胡經理山西紅杰市場聯系電話: 15364615581 0351-5686108太原紅杰職校電話聯系:0351-5686109山西紅杰集團總部:聯系電話0351_2773828山西紅杰集團總部:太原武宿綜合保稅區A334室內, |