山西：就業通衢暖民生 【山西太原勞務派遣】 --首選山西紅杰勞務派遣人力資源公司
聯系人：胡樂 電話：13099041406
年終歲尾，山西大學畢業生彭輝經過一次次坎坷，終于在一場人才智力交流大會上找到了自己心儀的工作；不惑之年的劉淑娟也在這一年走上了公益性崗位，對自己而言，有個穩定的工作和收入，是自己現在最大的愿望；夜色下，誰也不會注意到張岳微瘦小的身材，但拿到小額創業貸款的他，感到自己正無比強大……在山西各地，不同的人，正通過不同的就業渠道，實現著各自的幸福夢想。
舉全社會之力 照亮就業之路
“天地生人，有一人當有一人之業”，然而提起就業，卻并不是一個輕松的話題。無論是全球經濟波動導致的就業需求減少，還是產業技術轉型引發的供求不平衡，都讓嚴峻的就業形勢日益雪上加霜。在龐大的就業大軍中，高校畢業生的就業問題更是牽動著每個人、每個家庭和全社會的心。據報道，2013年全國面臨就業的大學畢業生人數將接近700萬。中國人力資源和社會保障部社會保障能力建設中心主任王玉君此前曾表示，加上以前未就業的大學生，2013年或將有300萬以上大學生難以初次就業。如何讓高校畢業生和各類就業群體找到自己合適的崗位，各級政府正發揮著更加積極的作用。
山西省歷來重視就業工作，省委、省政府主要領導在不同場合多次強調，要把就業工作擺在重要位置。省委書記袁純清在和高校負責人代表、大學生代表座談，了解高校畢業生就業情況，總結和探討就業的好辦法，討論研究促進高校畢業生就業創業的辦法和措施時。就曾語重心長地強調：搞好高校畢業生就業工作，各級政府要加大工作力度，全社會都要予以關心支持。省長李小鵬在山西畢業生就業市場調研時也強調，做好高校畢業生就業工作，直接關系到經濟發展、民生改善和社會穩定，各級各部門要加強組織領導，認真貫徹落實高校畢業生就業政策，采取切實有效的措施，不斷拓寬就業渠道，促進畢業生實現充分就業。
每一個家庭培養一名大學生不容易，貧困家庭、農村家庭培養一名大學生更不容易。父母都希望自己的孩子能夠找到一份理想的工作，為更好的幫助大學生就業，山西在畢業求職季給每人貧困大學生發放了1000元求職補貼，這些錢對他們來講，也許可以添置幾件體面的衣裳，為他們購買遠去求職的車票，抑或讓簡歷更加美觀，但小小的舉動卻著實讓剛剛步入社會的大學生感受到了陣陣溫暖。
女大學生在就業過程中或多或少會遇到一些問題，為此，省人力資源市場專門舉辦了“三八”婦女節女大學生專場招聘會，通過多渠道開發就業資源和個性化制定招聘計劃，為女大學生求職搭建了公平、開放的平臺。
……
未雨綢繆的遠不止這些，在2013年6月3日省政府召開的就業工作部門聯席會議上，省政府就業工作部門聯席會議召集人、省委組織部副部長、省人社廳廳長張健通報了我省高校畢業生就業工作情況，并會同省發改委、省經信委、省教育廳、省公安廳、省監察廳、省民政廳、省財政廳、省編辦、省國土廳等29個成員單位和受邀單位，就《我省關于做好2013年普通高校畢業生就業工作實施意見》和《我省促進高校畢業生就業工作職責任務分工方案》做了充分討論，在這次會議上，各部門對當年可能遇到的種種就業難點和問題做了分析，并提前做了周密部署和具體安排。
可以說，這次會議直接催生了“十六條”的出臺，這也是2013年這個被稱為“史上最難就業季”最讓求職者感到興奮的的一件事情。所謂“十六條”，是省政府促進就業十六條政策措施的簡稱，打開這份文件，字里行間透露出黨和政府對就業的支持和關懷�！霸囆修r業技術推廣服務特崗計劃”，為大學生就業拓寬了一條新路；“擴大高校畢業生就業見習規�！�，讓更多畢業生在走上社會前有了鍛煉的平臺；“調整高校畢業生創業培訓補貼政策期限”，讓“創業達人”們提前享受職業培訓和職業技能鑒定補貼；“創業地辦理落戶手續”，成為打破戶籍藩籬的破冰之舉。
多渠道給力 搞活就業盤子
一年來，山西各級就業部門千方百計改善就業環境，創新模式搞好就業服務，想方設法匯聚就業資源，不遺余力拓寬就業渠道，努力讓就業大盤子活起來。
就業環境好不好，直接關系到吸納就業的能力和從業人員的幸福指數。為此，山西先后組織開展了人力資源市場秩序清理整頓、百日專項行動、執行最低工資標準和參加社會保險情況專項執法檢查等多項專項執法檢查活動。截止到2013年6月，共建立勞動保障監察機構204個，鄉鎮（街道）保障所1312個，配備專兼職監察員4500人，監管協管員5264人，企業、社區和村聯絡員4941人。根據勞動保障違法行為發生的特點和不同階段情況，勞動部門組織開展各類專項執法檢查，其目的除打擊各類勞動違法事件外，重在不斷加強勞動保障監察監管力度，切實維護就業人群合法權益和社會穩定。
重拳之下，贏來的是就業環境的日益改善，在山西四建務工的四川眉山人張城袁告訴記者，如今的打工收入都有保障，越來越多的鄉友都愿意來山西打工。
在就業市場上，就業信息不暢一直是一個難以解決的問題。一方面是求職者和用人單位之間信息不暢，另一方面是各地就業信息溝通不暢，如何解決這些瓶頸問題。成為過去一年山西就業部門的著力點。
2013年，各級就業開始對全省79所高校的“送政策、送崗位、送服務”，實現公共就業服務高校全覆蓋。還將就業困難高校畢業生列為重點的幫扶對象，提供“一對一”的就業幫扶。與此同時，省人社部門加強與高校以及相關部門之間的協作，組織開展了一系列促進高校畢業生就業的校園招聘會、現場招聘會和網絡招聘會等公共就業服務活動。
為了進一步扎實推進我省離校未就業高校畢業生就業服務工作，制定下發了《山西省離校未就業高校畢業生實名制登記實施辦法》，并組織了多個大型人才交流活動，僅2013山西•太原人才智力交流大會就提供招聘崗位2.1萬個，其中研究生以上需求260個。大學生就業見習單位53個，提供崗位2500個，提供創業項目現場推介展示103個，為每一位有就業意愿的離校未就業高校畢業生提供多種就業或創業選擇。此外，全省11個市人社部門也組織當地企事業單位參展，為高校畢業生提供了更大的選擇空間。
線下舉辦招聘會的同時，線上網絡也發揮了實實在在的作用�！吧轿骶蜆I網”、“山西人才網”、以及全省高校校園網都發揮各自優勢，從“單兵作戰”走向“聯合行動”，統一發布適合高校畢業生的就業信息，取得了較好的效果；山西省就業服務局積極與中國移動對接，推出的“山西就業通”單場招聘會就發布招聘信息達2900萬人次。
挖掘就業潛能，不能只局限在本地，而是要開闊視野，積極走出去。2013年初，晉津兩地校企對接洽談會在太原舉行，來自天津經濟技術開發區的5家用工企業和我省10所技工院校進行了對接洽談。會上，天津市人社局、天津經濟技術開發區相關負責人介紹了當地企業用工需求和相關優惠政策，并強調，對到天津經濟技術開發區企業實習的我省技工院校學生，與當地企業職工同等對待，同工同酬；對于輸送學生到企業實習的院校，給予政府定額補貼。天津經濟技術開發區還制定實施了“實習生儲備計劃”，在用工、社保、福利、落戶等方面給予特殊照顧。
毫無疑問，此次校企對接洽談，有利于發揮雙方優勢，推動實現更高質量的就業，促進兩地經濟共同發展。而洽談的效果很快就在之后我省各地的“春風行動”中得到體現，天津的多家大型企業頻頻出現在各個招聘會場，先后提供了近萬個崗位。天津市濱海新區人社局人力資源開發處處長史勇告訴記者，企業會對缺乏技能的應聘者免費提供系統的崗前、崗中培訓，操作上崗后還會有師帶徒的培訓。應聘者到濱海新區工作后，如果干的好的話，每年都可以參加優秀外來建設者評選，如果被選上的話就能解決天津的正式戶口，子女、愛人都能隨遷。
讓人盡其才
實現幸福就業
為解決高校應屆畢業生就業問題，就業部門、高校、社會都在積極創造條件，出實招，謀實效，辦實事，因材施教，因人施策，因勢利導，努力讓每一名高校畢業生都能找到自己合適的崗位，讓這些稚嫩的翅膀有機會飛向更廣闊的天空。
1月10日，記者在山西師范大學見到了即將畢業的新聞傳播系學生李向平。這個長相清秀帥氣、待人和藹熱情、品學兼優的學生已經在多個招聘會上被多家單位看中，他對即將到來的“就業季”信心滿滿。
李向平說：“從大一開始，我們就常聽老師、學長講述就業現狀，他們都告誡我們要努力學習，多參加社會鍛煉�？梢哉f，從我上大學的第一天起，就十分關注就業問題�！睘榱私o大學生增加未來的籌碼，學校給他們制訂了嚴格的計劃：在校期間以學習為主，加強學生理論方面的功底，同時多參與一些社會實踐，將理論與實踐相結合，充分鍛煉學生能力。在這個理念引導下，小李從大一開始就進入了大學廣播站，同時，他還走入社會，參加扶貧支教、社區服務等社會實踐活動，利用閑暇時間學習了攝影技術，并且經常去當地的幾家影樓幫忙，如今已經有好幾家單位向小李伸出了橄欖枝，希望他畢業后能留下來，最終他答應了其中一家傳播公司，還未畢業，已經做到了視覺副總監的位置。小李說，就業是一種選擇，有人愿意考公務員、事業單位，有人愿意創業，對自己而言，興趣決定一切，相信自己一定做出一番成就。
而從創業到就業的精彩片段也在不斷演繹。過去一年，從太行呂梁到汾水兩岸，從岱岳雁北到槐鄉故地，一陣陣創業熱潮在表里山河的三晉大地激情涌動。
在太原煤炭交易中心舉辦的2014山西精品年貨節上，賈敏杰、李愛、劉軒三個年輕人推出的創意家居苗木系列受到了熱捧。畢業后，三兄弟致力于綠色農作物創新發展項目，創立了綠源科技生物公司，上演了現實版的“中國合伙人”，但創業初期的艱辛只有自己知道，由于在市場、資本、經驗等方面的缺乏，公司在起步后受到了各種各樣的打擊。當地就業部門了解到情況后，主動幫助他們申請了小額擔保貸款，還邀請他們參加創業就業培訓，重新回到商海搏擊后的三兄弟頓感如魚得水，如今團隊資本已經突破百萬，固定客戶群2000多家，成功創業的同時，也吸引了更多的年輕人加入自己的團隊。
山西各級就業部門堅持政府提供交流平臺，市場自主配置人才資源的原則，積極宣傳我省就業創業政策，發布人才、創業項目需求信息，突出民生為本、人才優先，主動為高校畢業生等各類就業人群牽線搭橋，在相互交流，信息共享的基礎上，在廣大高校畢業生和各類招聘單位之間，架起一座有效對接的橋梁，進一步拓寬了高校畢業生就業渠道、完善了就業服務、促進了就業公平。我們也看到，無論是中小微企業高校畢業生千企萬人金秋招聘會，還是人才智力交流大會，所提供的崗位盡可能涉及高校專業設置的每一個領域，提供的各類需求崗位確保涵蓋博士、碩士、本科、大專技能等各層次就業人群，讓各類就業人群都能夠在稱心如意的工作崗位上實現理想，發揮聰明才智。
2014，山西就業工作又將迎來一個嶄新的春天。我們也相信，經歷風雨后的他們，必定能在奮斗、拼搏的前進道路上，激發出時代的正能量；必定能在揮灑汗水、激情迸發的青春歲月里，澆灌出絢爛多姿的中國夢。 |
晉公網安備 14019202000672號
暫無新聞
暫無新聞